? ??云唯是勵牛課思（北京）信息技術(shù)有限公司旗下高端教育品牌，公司以就業(yè)為依托，由原前程無憂、紛享銷客、智聯(lián)招聘、拉勾網(wǎng)，中華英才網(wǎng)等部分高管投資成立，是一家集金融IT，大數(shù)據(jù)開發(fā)，云計算運維等為一體的綜合性IT定崗實訓公司。
? ? ?憑借長期積累的渠道和資源優(yōu)勢，整合優(yōu)質(zhì)職業(yè)技術(shù)資源，為中國銀行、建設銀行、國家開發(fā)銀行、中信銀行、農(nóng)行、南天信息、宇信易誠、新晨科技、華勝天成上市公司等100多家企業(yè)持續(xù)提供關(guān)鍵崗位的高端人才，為大型企事業(yè)單位提供新型人才培養(yǎng)方案和定向培養(yǎng)優(yōu)秀人才，成為云計算定崗實訓的引領者。業(yè)務范圍涉及銀行、證劵、政府、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)以及科技類上市公司的軟件產(chǎn)品系統(tǒng)集成及系統(tǒng)運維增值服務等。

一、 云計算工程師 定崗實訓：

???云計算就業(yè)單位多為政府、電信、風頭企業(yè)、證券、保險以及阿里巴巴、Amazon、Google/IBM/微軟/Yahoo等大型企業(yè)。能夠使用云計算的企業(yè)，它的公司規(guī)模、客戶群體、數(shù)據(jù)存儲量都會是異常龐大的，都是些非常高大上的企業(yè)。云計算工程師是目前行業(yè)中起點較高的崗位。
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? ? 從職業(yè)發(fā)展來看，走管理路線：一般工作1-2年可以晉升初級管理層，2-3年可以晉升項目經(jīng)理。若走技術(shù)路線，則是物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等其他高薪技術(shù)崗位或?qū)＜壹墠徫弧???
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? ?在國家 互聯(lián)網(wǎng) 和 大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè) 的指導下，云計算正被許多行業(yè)視為轉(zhuǎn)型升級的基礎，針對云計算人才的爭奪日益激烈，云計算工程師的薪資待遇將持續(xù)走高。?工程師入職薪資一般在9000元起，一年經(jīng)驗者在12000元起，2年技術(shù)經(jīng)驗者15000元起。簽訂正式勞動合同，享受國家規(guī)定的五險一金等保險福利待遇。


二、 大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師 定崗實訓：

? ? 大數(shù)據(jù)是眼下非常時髦的熱詞，同時也催生出了一些與大數(shù)據(jù)處理相關(guān)的職業(yè)，通過對數(shù)據(jù)的挖掘分析來影響企業(yè)的商業(yè)決策。隨著大數(shù)據(jù)在國內(nèi)的發(fā)展，大數(shù)據(jù)相關(guān)人才卻出現(xiàn)了供不應求的狀況，大數(shù)據(jù)分析師更是被媒體稱為 未來發(fā)展?jié)摿Φ穆殬I(yè)之一 。

? ? 媒體報道，在美國，大數(shù)據(jù)工程師平均每年薪酬高達17.5萬美元，而國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)公司，大數(shù)據(jù)工程師的薪酬可能要比同一個級別的其他職位高20%至30%，且頗受企業(yè)重視。
國內(nèi)某大型招聘平臺給出的大數(shù)據(jù)工程師平均薪酬為：9724，且北京、上海、廣州、深圳、杭州、南京、武漢、成都、長沙為大數(shù)據(jù)分析師需求量前十的城市。

三、卓越品牌：
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? ? 云唯創(chuàng)始團隊均來自一線互聯(lián)網(wǎng)公司和上市公司，團隊成員大多來自前程無憂、紛享逍客、智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)，拉勾網(wǎng)、宜信財富等。
? ? 云唯創(chuàng)始人焦子先先生曾就職于上市公司前程無憂，聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO李宏洋先生曾就職于紛享逍客，對企業(yè)用人需求十分了解，熟悉教育培訓行業(yè)，并在業(yè)內(nèi)率先提出雙試聽選擇模式，定崗實訓模式，與企業(yè)直接簽署云計算人才培養(yǎng)協(xié)議等。
? ? 云唯自成立以來，陸續(xù)獲得36氪，今日頭條，獵云網(wǎng)，硅谷網(wǎng)，中國青年網(wǎng)，北方網(wǎng)，京華網(wǎng)，鳳凰網(wǎng)，網(wǎng)易教育等媒體的關(guān)注，也獲得了學生，學生家長，用人單位的一致好評。
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四、核心優(yōu)勢
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1、一線專家實力

? ? 由來自互聯(lián)網(wǎng)上市公司和銀行系統(tǒng)一線技術(shù)精英及高管擔任實訓導師，均有豐富的項目經(jīng)驗和實戰(zhàn)經(jīng)驗，以確保學以致用、真正學到技能，取得良好實訓效果。
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2、實戰(zhàn)貼合前沿技術(shù)

? ? 實戰(zhàn)內(nèi)容基于廣泛用人單位調(diào)研，對數(shù)萬家企業(yè)用人需求的分析與發(fā)展而精心設置的，定向輸出創(chuàng)新型IT互聯(lián)網(wǎng)人才，入職不僅能熟練掌握定向崗位所需技術(shù)，更能達到企業(yè)的用人標準。
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3、最強實戰(zhàn)高薪
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? ?云唯的宗旨：打造口碑實訓，品質(zhì)成就高薪。開創(chuàng)了 雙意向確認 2周考核篩選 模式。依靠先進、標準、科學、系統(tǒng)的職業(yè)技術(shù)實訓體系，無縫對接大型企業(yè)的職位要求。憑借優(yōu)秀的實戰(zhàn)精英團隊，在用人企業(yè)中樹立了良好的口碑，并以行業(yè)領先的年增長率飛速成長。