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泰安高新區(qū)聚智人力資源開發(fā)有限公司公開招聘工作人員簡章

來源:泰安高新區(qū)聚智人力資源開發(fā)有限公 時間:2019-08-09 作者:高新區(qū)人力資源市場 瀏覽量:

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因工作需要,泰安高新區(qū)聚智人力資源開發(fā)有限公司面向社會公開招聘部分工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及條件

擬招聘45名工作人員,派遣到泰安高新區(qū)從事非執(zhí)法、非涉密崗位工作。

1、按照崗位不同,報名需滿足以下條件:

(1)文職崗位一,擬招聘5人,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,計算機類、通信類相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下(1984年8月1日后出生),身體健康;

(2)文職崗位二,擬招聘2人,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,中文類相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下(1984年8月1日后出生),身體健康;

(4)文職崗位三,擬招聘2人,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,新聞宣傳類相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下(1984年8月1日后出生),身體健康;

(4)文職崗位四,擬招聘2人,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)學(xué)類專業(yè),年齡35周歲以下(1984年8月1日后出生),身體健康;

(5)文職崗位五,擬招聘4人,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,法律類專業(yè),年齡35周歲以下(1984年8月1日后出生),身體健康;

(6)防暴隊員崗位,擬招聘25人,高中及以上學(xué)歷,身高170CM以上,年齡18周歲以上(2001年8月1日前出生),35周歲以下(1984年8月1日后出生),身體健康,視力良好,復(fù)退軍人及有訓(xùn)犬員經(jīng)歷優(yōu)先考慮。工作性質(zhì):需訓(xùn)練巡邏值夜班;

(7)派出所崗位,擬招聘5人,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡35周歲以下(1984年8月1日后出生),身體健康。

2、除滿足以上各自條件外,還需滿足如下共性條件:

(1)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵紀(jì)守法,品行端正,政治立場堅定;

(2)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

(3)體形端正,外觀無明顯疾病特征,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無色覺異常,無嗅覺遲鈍,無紋身,無肢體功能障礙。

3、具有下列情形之一的,不具備報名資格:

(1)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

(2)本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的;

(3)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(4)曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

(5)曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

(6)曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

(7)曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

(8)曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

(9)有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

(10)有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

二、招聘流程

(一)報名

報名采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。

報名時間:2019年8月12日至8月30日(上午:8:30至11:30,下午:14:00至17:00)。

報名地點:泰安市長城路616號高新區(qū)管委會大樓B405室。

報名提交材料:身份證、戶口本、學(xué)歷證書、士兵退役證等材料的原件及復(fù)印件(兩份);近期同底2寸免冠照片4張;填報完整的《高新區(qū)勞務(wù)派遣人員報名信息登記表》1份。大專及以上學(xué)歷需提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)打印,網(wǎng)址www.chsi.com.cn)。

(二)資格審查

依據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,審查合格者準(zhǔn)予報名登記,并當(dāng)場簽寫《誠信承諾書》。資格審查貫穿招聘工作全過程,如有弄虛作假、違背誠信承諾或有關(guān)情況,一經(jīng)查實取消聘用資格。

(三)體能測評

資格審查合格的,參加體能測評。體能測評項目為男子1000米跑、女子800米跑、縱跳摸高、10米×4往返跑。體能測評工作主要參照《體能測試項目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體能測評為達(dá)標(biāo)性測評,不計入應(yīng)聘人員總成績,凡其中一項不達(dá)標(biāo)的,視為體能測評不合格,不能確定為參加筆試、面試人選。參加體能測評人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體能測評的,視為放棄體能測評。

參加體能測評人員名單及體能測評時間地點另行通知。

(四)筆試

體能測評合格的,參加筆試。

筆試滿分為100分,采取閉卷的方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員從事招聘崗位工作須具備的基本素質(zhì),筆試內(nèi)容主要包括十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想;《憲法》《刑法》《治安管理處罰法》等法律基礎(chǔ)知識和時事政治等。采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后,依筆試成績從高分到低分的順序,按照應(yīng)聘崗位招聘計劃1:2比例確定參加面試人員,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

筆試的時間、地點、人員另行通知。

(五)面試

面試滿分為100分,參照結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,對擬聘崗位所需的專業(yè)素質(zhì)進(jìn)行測評,每人面試時間一般不超過5分鐘。面試成績采用百分制計分,確定報考人員面試成績。

按筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算應(yīng)聘人員考試綜合成績。綜合成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

面試時間、地點、人員另行通知。

(六)體檢、政審

體檢工作在指定的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行,體檢費用由本人承擔(dān),主要檢查報考人員身體是否健康,是否具備正常履行職責(zé)的身體條件。報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,取消聘用資格;在體檢過程中有作弊行為的,體檢結(jié)果無效,取消聘用資格。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

體檢時間、地點、人員另行通知。

政審參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對報考人員因棄權(quán)或體檢、政審不合格造成的空缺,從該崗位其他進(jìn)入面試范圍的人員中按照考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補。

三、聘用和待遇

聘用人員試用期兩個月,發(fā)試用期工資。試用期滿對聘用人員試用期內(nèi)的工作能力、崗位適應(yīng)能力、工作績效等情況進(jìn)行綜合考核。綜合考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,由用人單位繳納五險,繳完保險后基本工資2500元/月,績效工資200元/月,此后每年根據(jù)工作年限上浮基本工資。工作滿3年,且用人單位考核稱職以上的,自第4年起繳存住房公積金?;榧?、產(chǎn)假、哺乳假、探親假、公休假等假期,參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,同時享受年終獎金、健康體檢等福利。試用期滿考核不合格者,不予聘用。

招聘期間的有關(guān)事項均采用電話通知方式,應(yīng)聘人員需保持電話暢通,對因電話無法接通造成的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

咨詢電話:0538-8937100。


附:

高新區(qū)勞務(wù)派遣人員報名信息登記表.doc


泰安高新區(qū)聚智人力資源開發(fā)有限公司

2019年8月9日



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