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真抓實(shí)干 爭(zhēng)先進(jìn)位 促進(jìn)高新區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)新突破 ——經(jīng)濟(jì)發(fā)展局貫徹落實(shí)高新區(qū)2017年工作會(huì)議精神

來(lái)源:泰安招聘網(wǎng)上市場(chǎng) 時(shí)間:2017-03-15 作者:泰安招聘網(wǎng)上市場(chǎng) 瀏覽量:

泰安高新區(qū)2017年工作會(huì)議召開(kāi)后,經(jīng)濟(jì)發(fā)展局迅速組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹李誠(chéng)實(shí)書(shū)記在會(huì)議上的講話精神,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),再理思路,狠抓落實(shí),全力服務(wù)于高新區(qū)跨越發(fā)展、爭(zhēng)先進(jìn)位的總目標(biāo)。

加快“三強(qiáng)”企業(yè)培育,強(qiáng)力發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)。按照市政府《關(guān)于大力培植“三強(qiáng)”企業(yè)的實(shí)施的意見(jiàn)》要求,研究制定扶持“三強(qiáng)”企業(yè)發(fā)展的專項(xiàng)政策及服務(wù)措施,做好工作銜接、合理利用政策,做到可操作性強(qiáng),能夠真正落地見(jiàn)效具體實(shí)施辦法。在現(xiàn)有10家企業(yè)入選全市首批39家“三強(qiáng)”企業(yè)名單的基礎(chǔ)上,建立重點(diǎn)骨干企業(yè)梯次培訓(xùn)制度,按照“區(qū)域拉動(dòng)力強(qiáng)、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)、財(cái)稅貢獻(xiàn)力強(qiáng)或成長(zhǎng)性好”的標(biāo)準(zhǔn)確定重點(diǎn)培植對(duì)象,篩選中小微企業(yè)的納入培育名單,制定個(gè)性化扶持方案,實(shí)行動(dòng)態(tài)計(jì)劃管理,使企業(yè)對(duì)市、區(qū)級(jí)扶持政策應(yīng)享盡享,扶持企業(yè)做大做強(qiáng),實(shí)現(xiàn)百億級(jí)、五十億級(jí)、十億級(jí)企業(yè)“三強(qiáng)”企業(yè)的梯次發(fā)展。建立良性溝通交流機(jī)制,形成企業(yè)和經(jīng)發(fā)局專人聯(lián)絡(luò)通道,制定“一企一規(guī)、一企一檔、一企一策、一企一書(shū)、一企一組、一企一果”的培植標(biāo)準(zhǔn),把上級(jí)扶持和產(chǎn)業(yè)政策第一時(shí)間送到企業(yè),因企施策,多措并舉,全力扶持企業(yè)做優(yōu)做強(qiáng)做大,加快形成大企業(yè)拉動(dòng)、骨干企業(yè)支撐、眾多成長(zhǎng)型中小科技企業(yè)多點(diǎn)撬動(dòng)的全面發(fā)展格局。

修訂完善“十三五”規(guī)劃,助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。市政府為加快高新區(qū)的快速發(fā)展,擴(kuò)大了高新區(qū)發(fā)展區(qū)域,調(diào)整了5鎮(zhèn)11村劃歸高新區(qū)管轄,為高新區(qū)的發(fā)展提供了廣闊的舞臺(tái)。為此,高新區(qū)“十三五”發(fā)展規(guī)劃要盡快修改完善提高,按照黨工委、管委會(huì)新的發(fā)展思路,將原先規(guī)劃的八大產(chǎn)業(yè)進(jìn)行調(diào)整,統(tǒng)籌銜接新增的徂徠山景區(qū)、徂徠山林場(chǎng)和五個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的規(guī)劃方案,重新編制產(chǎn)業(yè)、旅游、生態(tài)、生活、商服的分布,做到產(chǎn)城融合,協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)發(fā)局迅速與前期“十三五”規(guī)劃設(shè)計(jì)單位進(jìn)行聯(lián)系,對(duì)接籌備工作,策劃編制方案,部署調(diào)查研究,確保高新區(qū)“十三五”規(guī)劃修訂工作順利實(shí)施。

搭建技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái),提升企業(yè)創(chuàng)新能力。充分發(fā)揮泰安高等院校的人才和技術(shù)優(yōu)勢(shì),有效整合高等學(xué)校、科研院所、科技服務(wù)機(jī)構(gòu)以及骨干企業(yè)等優(yōu)勢(shì)單位資源,打造技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái),建立技術(shù)人才智庫(kù)。針對(duì)企業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新需求,引導(dǎo)開(kāi)展區(qū)校合作、校企合作模式,通過(guò)高端要素資源的集聚,為區(qū)內(nèi)企業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供技術(shù)、人才、信息服務(wù)。持續(xù)強(qiáng)化企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體地位,不斷完善企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系,加快企業(yè)技術(shù)研究中心、工程研究中心、工程實(shí)驗(yàn)室、一企一技術(shù)研發(fā)中心等創(chuàng)新載體建設(shè),圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域,抓好關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),增強(qiáng)工業(yè)發(fā)展原動(dòng)力。力爭(zhēng)年內(nèi)新增1-2家山東省區(qū)域科技創(chuàng)新中心、2-3家省級(jí)技術(shù)中心,新增4家市級(jí)技術(shù)中心,爭(zhēng)取列入省級(jí)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目90個(gè),鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展質(zhì)量品牌創(chuàng)新和業(yè)態(tài)模式創(chuàng)新,加快提升科技創(chuàng)新供給能力。

加強(qiáng)自身建設(shè),服務(wù)企業(yè)發(fā)展。加強(qiáng)對(duì)政治理論和經(jīng)濟(jì)政策的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和行政能力,建立健全長(zhǎng)效學(xué)習(xí)機(jī)制、管理機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制。修定完善局內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持以制度管人管事,通過(guò)落實(shí)各項(xiàng)工作制度,將年度工作重點(diǎn)進(jìn)行責(zé)任分解,把每一項(xiàng)工作都落實(shí)到具體的責(zé)任人,確保工作有目標(biāo)、有落實(shí)、有考核,嚴(yán)格責(zé)任追究。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)廉政建設(shè)規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,扎緊制度的籠子,做到堅(jiān)持按政策和制度辦事,進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔從政的自覺(jué)性,推動(dòng)全局各項(xiàng)工作不斷上水平。 

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